中商官網(wǎng)中商官網(wǎng) 數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)庫 前沿報告庫前沿報告庫 中商情報網(wǎng)中商情報網(wǎng)
媒體報道 關于我們 聯(lián)系我們
2015-2020年中國獵頭公司行業(yè)發(fā)展趨勢及投資預測報告
2015-2020年中國獵頭公司行業(yè)發(fā)展趨勢及投資預測報告
報告編碼:ICI 439568 了解中商產業(yè)研究院實力
出版日期:2015年7月
報告頁碼:200 圖表:80
服務方式:電子版或紙介版
交付方式:Email發(fā)送或EMS快遞
服務咨詢:400-666-1917(全國免費服務熱線,貼心服務)
電子郵件:service@askci.com
中文版全價:RMB 9800 電子版:RMB 9500 紙介版:RMB 9500
英文版全價:USD 5800 電子版:USD 5500 紙介版:USD 5500

內容概括

為了全面而準確地反映獵頭公司產業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀以及未來趨勢,中商情報網(wǎng)推出本報告在大量周密的市場調研基礎上,主要依據(jù)中國國家統(tǒng)計局、國家海關總署、相關行業(yè)協(xié)會、國內外相關報刊雜志的基礎信息以及專業(yè)研究單位等公布和提供的大量資料。對我國獵頭公司業(yè)現(xiàn)狀、獵頭公司市場供需狀況、獵頭公司產業(yè)鏈現(xiàn)狀、獵頭公司重點企業(yè)狀況等內容進行詳細的闡述和深入的分析,著重對獵頭公司市場發(fā)展動向作了詳盡深入的分析,并根據(jù)行業(yè)的發(fā)展軌跡對未來的發(fā)展前景與趨勢作了審慎的判斷,為獵頭公司產業(yè)投資者尋找新的投資機會。為企業(yè)了解獵頭公司業(yè)、投資該領域提供決策參考依據(jù)。


報告目錄

第一章 獵頭行業(yè)基本概況

第一節(jié) 獵頭公司的相關概述

一、獵頭公司的定義
二、獵頭公司的對象

第二節(jié) 獵頭公司的服務情況

一、標準服務
二、長期服務
三、國際服務
四、智囊團服務

第三節(jié) 獵頭公司的高效搜尋

一、獵頭公司搜尋原則
二、獵頭公司搜尋流程
三、獵頭公司搜尋路徑
四、獵頭公司搜尋方法與技術

第二章 獵頭行業(yè)發(fā)展環(huán)境分析

第一節(jié) 獵頭公司行業(yè)宏觀經濟環(huán)境分析

一、2014年中國宏觀經濟環(huán)境分析
(一)中國GDP增長情況分析
(二)工業(yè)經濟發(fā)展形勢分析
(三)社會固定資產投資分析
(四)全社會消費品零售總額
(五)城鄉(xiāng)居民收入增長分析
(六)居民消費價格變化分析
(七)對外貿易發(fā)展形勢分析
二、中國宏觀經濟發(fā)展對獵頭公司影響

第二節(jié) 獵頭公司行業(yè)政策環(huán)境分析

一、獵頭公司行業(yè)相關政策
二、中國人才市場相關政策
三、國家高層次人才特殊支持計劃

第三節(jié) 獵頭公司行業(yè)社會環(huán)境分析

一、中國法人單位數(shù)統(tǒng)計
二、中國高校畢業(yè)生分析
(一)高校畢業(yè)生規(guī)模分析
(二)高校畢業(yè)生就業(yè)形勢
(三)高校畢業(yè)生就業(yè)流向
(四)高校畢業(yè)生薪酬分析

第四節(jié) 全球及中國人力資源環(huán)境分析

一、全球人力資源環(huán)境分析
(一)全球人力資源市場分析
(二)全球人力資源市場格局
(三)全球人力資源企業(yè)格局
(四)全球人力資源服務機構
(五)全球人才短缺市場調查
二、中國人力資源環(huán)境分析
(一)中國勞動就業(yè)狀況分析
(二)中國人力資源市場分析
(三)中國留學人才市場分析
(四)中國高端人才流失問題

第三章 獵頭行業(yè)發(fā)展狀況分析

第一節(jié) 獵頭公司行業(yè)發(fā)展分析

一、獵頭公司行業(yè)發(fā)展歷程
二、獵頭公司行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
三、獵頭公司行業(yè)發(fā)展規(guī)模

第二節(jié) 獵頭公司的定位分析

一、公司治理:有限責任制與合伙制
二、資金性質:內資與合資
三、行業(yè)范圍:專業(yè)化與多元化
四、區(qū)域范圍:單一區(qū)域與跨區(qū)域
五、經營對象:頂級人才與中高級人才
六、攻守方略:單打獨斗與合縱連橫

第三節(jié) 獵頭行業(yè)發(fā)展SWOT分析

一、獵頭市場發(fā)展優(yōu)勢分析
二、獵頭市場發(fā)展劣勢分析
三、獵頭市場發(fā)展機遇分析
四、獵頭市場發(fā)展挑戰(zhàn)分析

第四節(jié) 獵頭公司服務目標市場分析

一、移動互聯(lián)網(wǎng)以及與互聯(lián)網(wǎng)結合的新生代傳統(tǒng)領域
二、前海深港現(xiàn)代服務業(yè)合作區(qū)

第五節(jié) 獵頭公司行業(yè)業(yè)務拓展計劃

一、業(yè)務拓展分析
二、品牌宣傳分析

第六節(jié) 中國重點獵頭網(wǎng)站發(fā)展分析

一、紅網(wǎng)
二、中國獵頭招聘網(wǎng)
三、中國獵頭人才網(wǎng)
四、經緯網(wǎng)
五、若鄰網(wǎng)
六、獵聘網(wǎng)
七、Linkedin
八、六度伯樂網(wǎng)

第四章 獵頭公司行業(yè)市場競爭分析

第一節(jié) 獵頭公司行業(yè)競爭分析

一、識別企業(yè)競爭對手
二、新生態(tài)的競爭

第二節(jié) 獵頭公司行業(yè)競爭態(tài)勢分析

一、現(xiàn)在企業(yè)競爭分析
二、新進入者的威脅
三、替代品或服務的威脅
四、供應商議價實力
五、客戶的議價實力

第三節(jié) 獵頭公司行業(yè)競爭格局分析

一、獵頭職位年薪分布
二、獵頭職位行業(yè)分布
三、獵頭職位主體分布
四、獵頭職位區(qū)域分布
五、獵頭公司時間分布
六、獵頭公司關注因素

第五章 全球獵頭行業(yè)重點企業(yè)經營分析

第一節(jié) 任仕達集團(Randstad)

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)服務業(yè)務分析
三、企業(yè)經營狀況分析
四、企業(yè)在華經營分析
五、企業(yè)業(yè)務優(yōu)勢分析

第二節(jié) 德科集團(Adecco)

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)經營狀況分析
三、企業(yè)在華經營分析
四、企業(yè)在華服務業(yè)務
五、企業(yè)在華服務網(wǎng)絡
六、企業(yè)在華服務優(yōu)勢

第三節(jié) 萬寶盛華集團(Manpower)

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)服務業(yè)務分析
三、企業(yè)經營狀況分析
四、企業(yè)在華經營分析

第六節(jié) 中國獵頭行業(yè)重點企業(yè)經營分析

第一節(jié) 銳仕方達

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)服務業(yè)務分析
三、企業(yè)服務網(wǎng)絡分析
四、企業(yè)服務優(yōu)勢分析

第二節(jié) 科銳國際人力資源有限公司

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)服務業(yè)務分析
三、企業(yè)服務客戶分析
四、企業(yè)解決方案分析
五、企業(yè)服務優(yōu)勢分析

第三節(jié) 智慧華人集團

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構情況
三、企業(yè)獵頭服務分析
四、企業(yè)服務優(yōu)勢分析

第四節(jié) 創(chuàng)億獵頭公司

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構分析
三、企業(yè)獵頭服務分析
四、企業(yè)服務客戶分析

第五節(jié) 展動力人才資訊(中國)有限公司

一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)服務業(yè)務分析
三、企業(yè)服務客戶分析

第七章 2015-2020年獵頭公司行業(yè)發(fā)展趨勢及前景預測

第一節(jié) 2015-2020年獵頭企業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢及前景

一、人力資源行業(yè)發(fā)展規(guī)劃
二、獵頭行業(yè)發(fā)展趨勢分析
三、獵頭行業(yè)發(fā)展前景分析

第二節(jié) 2015-2020年獵頭企業(yè)行業(yè)投資風險分析

一、運營風險分析
二、合同風險分析
三、財務風險分析
四、道德風險分析

第三節(jié) 2015-2020年獵頭企業(yè)行業(yè)投資策略分析

版權聲明

?本報告所有內容受法律保護,中華人民共和國涉外調查許可證:國統(tǒng)涉外證字第1454號。 本報告由中商產業(yè)研究院出品,報告版權歸中商產業(yè)研究院所有。本報告是中商產業(yè)研究院的研究與統(tǒng)計成果,報告為有償提供給購買報告的客戶內部使用。未獲得中商產業(yè)研究院書面授權,任何網(wǎng)站或媒體不得轉載或引用,否則中商產業(yè)研究院有權依法追究其法律責任。如需訂閱研究報告,請直接聯(lián)系本網(wǎng)站,以便獲得全程優(yōu)質完善服務。 本報告目錄與內容系中商產業(yè)研究院原創(chuàng),未經本公司事先書面許可,拒絕任何方式復制、轉載。 在此,我們誠意向您推薦鑒別咨詢公司實力的主要方法。

客戶評價

研究院動態(tài)
中商產業(yè)研究院專家為貴州省外商投資業(yè)務培訓班學員授課

2025年3月13日-14日,貴州省商務廳在貴陽市舉辦2025年貴州省外商投資業(yè)務培訓會。中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)...

中商產業(yè)研究院專家為貴州省外商投資業(yè)務培訓班學員授課

2025年3月13日-14日,貴州省商務廳在貴陽市舉辦2025年貴州省外商投資業(yè)務培訓會。中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)...

查看詳情
中商產業(yè)研究院專家受邀為茂名高新區(qū)作招商引資業(yè)務培訓

3月10日,茂名高新區(qū)招商引資業(yè)務培訓班開講,中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)行院長楊云(客座教授)應邀為培訓...

中商產業(yè)研究院專家受邀為茂名高新區(qū)作招商引資業(yè)務培訓

3月10日,茂名高新區(qū)招商引資業(yè)務培訓班開講,中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)行院長楊云(客座教授)應邀為培訓...

查看詳情
甘肅省武威市領導一行蒞臨我院考察交流

近日,甘肅省武威市委常委,市政府黨組成員、副市長張素珍一行蒞臨我院考察交流。會上,張市長介紹了武威市...

甘肅省武威市領導一行蒞臨我院考察交流

近日,甘肅省武威市委常委,市政府黨組成員、副市長張素珍一行蒞臨我院考察交流。會上,張市長介紹了武威市...

查看詳情
中商產業(yè)研究院專家受邀為遵義市作招商營商業(yè)務專題培訓

2月17日,遵義市招商營商業(yè)務專題培訓會召開,中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)行院長楊云(客座教授)應邀為培訓...

中商產業(yè)研究院專家受邀為遵義市作招商營商業(yè)務專題培訓

2月17日,遵義市招商營商業(yè)務專題培訓會召開,中商產業(yè)董事長、研究院執(zhí)行院長楊云(客座教授)應邀為培訓...

查看詳情
中商產業(yè)研究院赴安徽省滁州市開展制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化、綠色化發(fā)展調研工作

近日,中商產業(yè)研究院專家團隊赴滁州市開展《滁州市制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化、綠色化發(fā)展的堵點及對策...

中商產業(yè)研究院赴安徽省滁州市開展制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化、綠色化發(fā)展調研工作

近日,中商產業(yè)研究院專家團隊赴滁州市開展《滁州市制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化、綠色化發(fā)展的堵點及對策...

查看詳情
《“十五五”時期提升昆明服務業(yè)競爭力對策研究》順利通過專家評審

2024年12月27日,昆明市發(fā)展和改革委員會組織召開《“十五五”時期提升昆明服務業(yè)競爭力對策研究》專家評審...

《“十五五”時期提升昆明服務業(yè)競爭力對策研究》順利通過專家評審

2024年12月27日,昆明市發(fā)展和改革委員會組織召開《“十五五”時期提升昆明服務業(yè)競爭力對策研究》專家評審...

查看詳情
《2024年全國農業(yè)招商引資藍皮書》發(fā)布

12月25日,2024年全國農業(yè)產業(yè)高質量發(fā)展大會暨2024年全國農業(yè)產業(yè)投資推介會在深圳市隆重開幕。此次盛會以...

《2024年全國農業(yè)招商引資藍皮書》發(fā)布

12月25日,2024年全國農業(yè)產業(yè)高質量發(fā)展大會暨2024年全國農業(yè)產業(yè)投資推介會在深圳市隆重開幕。此次盛會以...

查看詳情
廣東省云浮市政府黨組成員楊洪委一行蒞臨我院考察交流

近日,廣東省云浮市政府黨組成員、佛山市-云浮市對口幫扶協(xié)作指揮部指揮長,佛云園黨工委書記、管委會主任...

廣東省云浮市政府黨組成員楊洪委一行蒞臨我院考察交流

近日,廣東省云浮市政府黨組成員、佛山市-云浮市對口幫扶協(xié)作指揮部指揮長,佛云園黨工委書記、管委會主任...

查看詳情
特色服務
?
聯(lián)系我們
  • 全國免費服務熱線: 400-666-1917
    十五五規(guī)劃: 400-666-1917
    傳真: 0755-25407715
  • 可研報告\商業(yè)計劃書: 400-666-1917
    企業(yè)十五五戰(zhàn)略規(guī)劃: 400-666-1917
    電子郵箱: service@askci.com
  • 市場調研: 400-666-1917
    產業(yè)招商咨詢: 400-666-1917
  • 園區(qū)規(guī)劃: 400-666-1917
    產業(yè)規(guī)劃咨詢: 400-666-1917